为深入学习贯彻习近平法治思想，推动新时代企业法治宣传教育工作，进一步提高广大干部职工的法律素质和企业法制化管理水平，公司党委近日印发《关于开展公司法治宣传教育第八个五年规划（2021-2025 年）的通知》，要求各单位、部门以提高普法针对性和实效性为着力点，深入开展法治宣传教育工作，为公司 " 十四五 "高质量发展营造良好法治环境。
《规划》指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平法治思想，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、 五中全会精神，全面落实公司党委依法治企的决策部署，围绕公司高质量发展新需求，持续提升全体员工法治素养，全面落实普法责任制，不断提高法治宣传教育的针对性和实效性，大力推进依法治企工作，促进公司各项工作平稳较快发展，为打造“平安企业”、维护社会和谐稳定、建设惠及全体职工家属的小康社会营造良好的法治环境。
《规划》总体目标
通过第八个五年法制宣传教育和依法治理工作，广泛传播法律知识，大力弘扬法治精神，促使习近平法治思想深入人心；广大职工群众厉行法治的积极性和主动性明显增强，违法犯罪率逐年下降。企业法治化管理水平显著提升，领导干部和经营管理人员依法决策、依法行政、依法管理的能力逐步提升，全体员工尊法学法守法用法的自觉性和主动性基本形成；企业内部尊崇宪法、遵守法律、信仰法治的氛围有效形成。
《规划》工作原则
——坚持党的全面领导。
——坚持服务保障大局。
——坚持以人民为中心。
——坚持系统整体推进。
——坚持数字化改革驱动。
《规划》主要任务
★深入学习宣传习近平法治思想。
★深入学习宣传宪法。
★深入学习宣传民法典。
★深入学习宣传与促进高质量发展密切相关法律法规。
★深入学习宣传党内法规。
《规划》工作措施
①切实加强领导干部学法用法工作。
②深入开展企业经营管理人员和职工法制宣传教育。
③统筹推进不同群体学法用法、尊法守法。
④创新智慧普法模式，优化普法内容。
《规划》实施步骤
第八个法治宣传教育五年规划从 2021 年开始实施，到 2025 年结束，共分三个阶段：
☞宣传发动阶段（2021 年 11月前）。
☞组织实施阶段（2021 年 11 月至 2025 年上半年）。
☞检查验收阶段（2025 年下半年）。
《规划》组织领导和保障
※加强组织领导。
※突出齐抓共管。
※健全考评体系。
※落实普法经费。
※加强队伍建设。
